50,000 R$

Median Base Salary

Combien gagne un Sales Assistant faire en São Paulo ?

Le salaire de base pour un Sales Assistant dans São Paulo est 50,000 R$. Aussi connu sous le nom: Retail associate, Sales representative, Retail salesperson.
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50,000 R$

Median Base Salary (percentile 50th)

996 observations

Good Confidence

R$ Bonus per year

R$ of Stock

Base salary varies with experience. Register at TalentUp.io platform to learn about associated salaries based on seniority and percentiles. (Updated: March 10, 2024)

Chart

None R$

Min salary

None R$

Max salary

Highly supplied position in a highly demanded market

Gender gap

Male

39%

Female

61%

Unbalanced position

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Alistair Fraser

Founder | Justly

Sustainability in global supply chains collaboration

“TalentUp has been a game-changer for us. It provides clear insights that allow us to make well informed and fair compensation decisions. The intuitive interface and comprehensive overviews have become an integral part of our HR operations, ensuring efficiency and consistency across the board”.

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Alena Vititneva

Compensation and Benefits Manager | idh Trade

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Carles Font

CEO and Partner | Q-tech

Responsabilités : •Fournir un soutien administratif à l'équipe des ventes •Aider à la préparation des présentations et du matériel de vente •Gestion et mise à jour des bases de données clients •Traitement des demandes des clients et fourniture d'informations sur les produits •Aider au traitement des commandes et des factures • Coordination avec les autres départements pour assurer la livraison des produits dans les délais •Aider à l'organisation d'événements de vente et de salons commerciaux Exigences : •Diplôme d'études secondaires ou équivalent ; un diplôme d'associé ou un baccalauréat en commerce ou dans un domaine connexe est un atout • Solides compétences organisationnelles et multitâches • Excellentes compétences en communication verbale et écrite •Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) • Capacité à travailler efficacement dans un environnement d'équipe • Grand souci du détail et de la précision • Capacité à établir des priorités et à respecter les délais dans un environnement en évolution rapide •Une expérience en service à la clientèle est un atout Compétences préférées : •Expérience avec les logiciels CRM (par exemple, Salesforce, HubSpot) • Compréhension de base des principes de vente et de marketing • Connaissance des techniques et stratégies de vente de base • Connaissance des plateformes de médias sociaux à des fins commerciales •Capacité à s'adapter et à apprendre de nouveaux outils et technologies selon les besoins,

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